предложение ограничено
предложение ограничено
СРОКИ АКЦИИ ОГРАНИЧЕНЫ
СРОКИ АКЦИИ ОГРАНИЧЕНЫ
СРОКИ АКЦИИ ОГРАНИЧЕНЫ
СРОКИ АКЦИИ ОГРАНИЧЕНЫ
СРОКИ АКЦИИ ОГРАНИЧЕНЫ
СРОКИ АКЦИИ ОГРАНИЧЕНЫ
СРОКИ АКЦИИ ОГРАНИЧЕНЫ
СРОКИ АКЦИИ ОГРАНИЧЕНЫ
ЛЕТНЕЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ скидки ДО 50 %
ЛЕТНЕЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ скидки ДО 50 %
ЛЕТНЕЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ скидки ДО 50 %
ЛЕТНЕЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ скидки ДО 50 %
ЛЕТНЕЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ скидки ДО 50 %
ЛЕТНЕЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ скидки ДО 50 %
Курсы для опытных HR
- 8 из 10студентов проходят курсы до конца
- 2200+студентов из 14 стран
- 9 из 10студентов рекомендуют школу
-
● КУРС НА 10 недель
Практический курс для тех, кто хочет вырасти от просто HR до бизнес-партнёра, который влияет на стратегические решения компании -
● КУРС НА 12 недель
Даже если вы не занимаетесь подбором ежедневно — вам важно понимать, как управлять наймом. Этот курс даёт вам инструменты и подход, с которыми можно настраивать процессы, обучать команду, не терять лучших кандидатов и говорить с бизнесом на равных -
● КУРС НА 2 МЕСЯЦА
Для эйчаров, которые хотят подружиться с цифрами. Изучаем основы аналитики и бюджетирования, учимся считать KPI, готовить отчётность и увеличивать эффективность процессов на основе цифр. -
● МИНИ-КУРС
НАЧАТЬ ОБУЧЕНИЕ МОЖНО СРАЗУ
Курс для HR, которые хотят разобраться с проблемой текучести кадров раз и навсегда. -
● КУРС НА 2 МЕСЯЦА,
Курс из 7 модулей. За 2 месяца вы познакомитесь со стратегиями удержания персонала. Используя эти знания, вы сможете выстроить в компании систему, которая поможет удерживать людей в компании. - Менторство — особый формат работы: ментор и менти обсуждают запрос и за несколько сессий прорабатывают его. Такой формат подходит состоявшимся специалистам всех уровней, которые чувствуют, что достигли потолка. Ментор помогает найти направление для развития.